Indeed PLUSのことを聞いて、実際に使ってみたいんだけど、どうすればいいの？
そうですね、リクルート社が提供している採用支援ツール「AirWORK 採用管理」を使うと効率的に運用できますよ。
Indeed PLUSの特長のおさらいはコチラからどうぞ。
Indeed PLUSの特長
AirWORK採用管理？どんなことができるの？
まず、無料で利用できます。そして、
などが大きな特長です。
なるほど！でもIndeed PLUSで使うメリットは？
そうですね、以下に主なメリットを詳しく説明しますね。
「AirWORK採用管理」は、タウンワークなど長年アルバイト・パート求人メディアを運営してきたリクルートのノウハウが詰まったテンプレートもご用意しています。求職者の目線に立った原稿の作成や、採用サイトへの導線設計で、機会損失を防ぎます。
リクルートメディアに掲載した原稿の自動取り込みもできるため、求人原稿作成の手間が省けます。また、最低賃金など法令関連のチェック機能が搭載されているため、安心してご利用いただけます。
さらに、HTMLの知識が無くても豊富なテーマから採用サイト（画像右）の作成も可能です。
求人原稿を作る手間が省けるのは助かるけど、採用サイトは必要ないかな？
いえ、求職者は応募の際、必ずと言っていいほど応募先の企業を検索します。そこで採用サイトがあるのとないのとでは、大きな影響があります。また、求人原稿に書ききれない情報も掲載できますので、応募効果に繋がります。
採用サイトも視野に入れてみます！
Indeed PLUSを利用するのに原稿が簡単に、しかも効果的な内容で作ることもできるってことね！
特長のひとつをまとめるとそうなりますね。株式会社ブレインズ・コミュニケーションでは、原稿や採用サイトの作成代行も行ってますので、相談してみてはいかがでしょうか。 お問い合わせはコチラから
Indeed PLUSをAirWORKで運用するもう一つのメリットとして、応募者のやりとりも1ヵ所でまかなえることです。
Indeed PLUSを利用すると、複数メディアに掲載される場合があります。掲載されたメディアからの応募を一括管理できるので、応募者とのやりとりの煩雑さが軽減されます。
今までいろんなメディアに載せると、それぞれの応募管理が手間だったけど、AirWORK 採用管理を利用すれば、まとめて管理できるってことね！
そうですね。Indeed PLUSを利用することによって掲載される可能性のあるメディアは、順次拡大する予定ですので、将来的には「とらばーゆ」や「はたらいく」などの応募者管理もできるようなります。
さらに、応募者へのアプローチ・おさそい機能も使えます。
NEW アプローチ・おさそい機能は、今まで社員募集にしか使用できませんでしたが、2024年8月末より、アルバイトやパート募集に使えるようになります。
各メディアに登録されている求職者のレジュメと、求人広告の情報をもとに、求職者にアプローチ・おさそいする機能があります。AIによるマッチング機能で、求人内容に該当する求職者に自動でアプローチメール配信、もしくはアプリにおさそい表示されます。
| 社員募集 | アルバイト・パート募集NEW | |
|---|---|---|
| 自動 | 〇 | 〇 |
| 手動 | 〇 | × |
良い人が来るか待ってるだけじゃなくて、良さそうな人がいたらこっちから応募の後押しができるってことね！
そうです。こちらは、AirWORK経由でIndeed PLUSに掲載することで利用可能となります。また、この機能を使用して求人広告が閲覧された場合には料金が発生しますので、ご了承ください。
アプローチ・おさそい機能を利用しているお客様よると、実際に応募効果がUPしてるようですよ。
まず、求人配信プラットフォームIndeed PLUSの特長を簡単におさらいしましよう。
うんうん。それでAirWORKを使うメリットが、
無料で利用できるだけでなく、
ということでしたね。
そのため、Indeed PLUSを利用するには「AirWORK 採用管理」がおすすめです。
なるほど～。AirWORK使ってみるね！
僕はもうAirWORK使ってるから、Indeed PLUS使ってみるね。
申し訳ございません。今までAirWORKを使っていた方も、そのままではIndeed PLUSをご利用できません。
AirWORK 2.0へのバージョンアップが必要です。
AirWORKの申し込みとか、バージョンアップってどうやるの？
まずは、「株式会社ブレインズ・コミュニケーション」までお問い合わせください。担当営業が、もっと詳しくご説明いたします。
